نوع مقاله : پژوهشی (هشدار)
نویسنده
دانشجوی دکتری اقتصاد، دانشگاه تهران، تهران، ایران
چکیده
متأسفانه تعدد مراکز تصمیمگیری در کشور موجب ایجاد شکاف بین مجریان و تصمیمگیران، گسترش فساد، هدررفت منابع و کاهش تولیدات داخل، موازیکاری، اتخاذ تصمیمات ورای شرایط اجتماعی-اقتصادی موجود و... شده است. کاهش رفاه مردم، گسترش فاصله طبقاتی، سلطه دیگران بر کشور و... نیز از آثار اولیه تعدد مراکز تصمیمگیری هستند که در بلندمدت نیز امنیت اقتصادی- اجتماعی کشور را با خطر مواجه میسازند. ازاینرو، راهکارهایی برای تشکیل مدیریتی واحد و برقراری ارتباطی عمیق و دوستانه بین سازمانهای مختلف ارایه میشود که مهمترین آنها عبارتاند از: تبیین فرآیندهای اجرایی برای مدیر واحد و مدیران زیرمجموعه، گسترش ارتباط بین تصمیمگیران و مجریان، تعیین مدیریت واحد بهعنوان ناظر و تقویت تفکر سیستمی بین سازمانهای کشور.
کلیدواژهها